रविवार, १ एप्रिल, २०१८

✍ *संप आणि टाळेबंदीस प्रतिबंध-*

🚌

✍ *संप आणि टाळेबंदीस प्रतिबंध-*
   
📌१. सार्वजनिक उपयुक्ततेच्या कोणत्याही संस्थेत काम करणार्या कोणत्याही इसमास पुढील गोष्टींची पुर्तता केल्याशिवाय संप करता येणार नाही.-
👉अ) या कायद्याखाली तरतुद केल्या प्रमाणे संप करण्यापुर्वी मालकास संपापुर्वी ६ आठवड्यांची नोटीस दिली पाहिजे.
👉ब) संप नोटीस दिल्यानंतर १४ दिवसांच्या आत संप करता कामा नये.
👉क) अशा नोटीसीमध्ये नियुक्त केलेल्या तारखेपुर्वी संप करता कामा नये.
👉ड) तडजोड अधिकार्यापुढे चौकशी चालु असतांना व चौकशी संपल्यानंतर ७ दिवसापर्यंत संप करता कामा नये.

📌२. त्याचप्रमाणे सार्वजनिक उपयुक्ततेच्या कोणत्याही संस्थेतील कोणाही मालकास पुढील गोष्टींची पुर्तता केल्याशिवाय टाळेबंदी करता येत नाही.-
👉अ) टाळेबंदी करण्यापुर्वी या कायद्यात तरतुद केल्याप्रमाणे ६ आठवड्यांची नोटीस दिली पाहिजे.
👉ब) टाळेबंदी नोटीस दिल्यानंतर १४ दिवसाचे आत टाळेबंदी करता येत नाही.
👉क) अशा नोटीसी मध्ये नियुक्त केलेल्या तारखेपुर्वी टाळेबंदी करता कामा नये.
👉ड) तडजोड अधिकार्यापुढे चौकशी चालु असतांना व चौकशी संपल्यानंतर ७ दिवसापर्यंत टाळेबंदी करता येत नाही.
📌३. ज्या ठिकाणी संप किंवा टाळेबंदी अगोदरच अस्तित्वात असेल अशा ठिकाणी संप व टाळेबंदीची नोटीस देण्याची आवश्यकता नाही. मात्र तेथील मालकाने संप वा टाळेबंदी सुरु झाल्यानंतर त्याची खबर सरकारने त्या ठिकाणी व ठराविक संस्थांसाठी नियुक्त केलेल्या संबंधीत अधिकार्याकडे दिली पाहिजे.

📌४. वरील पोट कलम १ प्रमाणे द्यावयाची संप नोटीस ठराविक संख्या असलेल्या इसमानी, ठराविक इसमास व प्रमाणित पद्धतीने दिली पाहिजे.

📌५. वरील पोट कलम (२) प्रमाणे द्यावयाची टाळेबंदीची नोटीस प्रमाणित पद्धतीने दिली पाहिजे.

📌६. वर पोट कलम १ प्रमाणे मालकास त्याने नेमलेल्या काही जणांकडुन संपाची नोटीस मिळाली किंवा पोट कलम (२) प्रमाणे एखाद्या मालकाने आपण नेमलेल्या कागिजणास टाळेबंदीची नोटीस दिली तर त्यास ५ दिवसांच्या आत समुचीत सरकार किंवा त्या सरकारने प्रमाणित केलेल्या अधिकार्याकडे त्या दिवशी मिळालेल्या संप नोटीसा किंवा दिलेल्या नोटीसाचाच अहवाल दिला पाहिजे.
🚌

*संकलन- नितिन बागले, चोपडा आगार*
🚌🙏

कोणत्याही टिप्पण्‍या नाहीत:

टिप्पणी पोस्ट करा